Leistung wird bei Neopost belohnt
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung. Dank variabler und fixer Vergütungsbausteine lohnt sich der persönliche Einsatz für jeden einzelnen Mitarbeiter. „Über den Tellerrand hinausschauen“ – das ist die Devise bei Neopost! Darüber hinaus bieten wir:
- Ein unbefristetes Angestelltenverhältnis mit 30 Tagen Urlaub
- Nette Kollegen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Arbeitgeber-bezuschusstes Zeitwertkonto für Freistellungen (z. B. Sabbatical) oder vorzeitigen Ruhestand
- Gratis Kaffeevariationen
- Gruppenunfallversicherung
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Parkmöglichkeiten in der Tiefgarage
- Verschiedene Gesundheitsprogramme
